Надо ли поддерживать тех рабочих, которые борются за сохранение своих предприятий? По нашему мнению, ответ на этот вопрос ясен ‒ конечно, надо. Ведь зачастую (особенно на периферии) функционирующие предприятия обеспечивают население хоть каким-то количеством рабочих мест
«Корпоративный протест»… Борьба за сохранение предприятия (обычно среднего или небольшого размера), в котором наряду с работниками зачастую участвует и его руководство, заинтересованное в продолжении его работы. Подобное специфическое явление, с которым столкнулась постсоветская Россия еще в 1990-е гг. (оно, кстати, анализировалось в работах М. А. Лебского и А.М. Кацвы), наличествует и теперь. Достаточно назвать ситуацию с кировской «Коммунэнерго», астраханской «Горэлектросетью» или Новолялинским ЦБК на северном Урале
Недавно в одном из левых пабликов была опубликована небольшая заметка, являющаяся рассуждением о некоторых реалиях рабочего движения в России на примере ряда протестных акций уральских трудящихся, прошедших тогда же в июле этого года. Честно говоря, текст поста нас позабавил и несколько озадачил